MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y PREVISIÓN SOCIAL


  

DORIA MEDINA VULNERÓ FUERO SINDICAL EN SU EMPRESA BOLIVIAN FOODS

UCOMTEPS
 
La Paz, 8 de agosto (Cambio/UCOM). Dos trabajadores de la empresa Bolivian Foods de propiedad de Samuel Doria Medina, denunciaron al Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social, por despidos injustificados de su fuente laboral tres días después de que éstos habían conformado un sindicato en el interior de la empresa. La denuncia fue presentada el 9 de julio por Fabricio Salazar e Iván Durán, quienes ocupaban el puesto de jefes de turno, legalmente posicionados como dirigentes reconocidos con Resolución Ministerial
 
Los denunciantes señalaron que “desde hace un mes queremos regresar a nuestra fuente laboral, hemos sido elegidos como dirigentes, y, precisamente por esa labor que estamos cumpliendo, de denuncia en el interior de la empresa, están tomando represalias”. Por su parte, el director de Asuntos Sindicales del Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social, Edgardo Vásquez, dijo que la empresa Bolivian Foods, consecionaria de la internacional Burger King, vulneró el fuero sindical, al despedir a dos dirigentes por formar un sindicato incumpliendo así el artículo 51 de la Constitución Política del Estado. Según Vásquez, se planteó una conminatoria para la restitución de su fuente laboral; sin embargo, la empresa no ha dado cumplimiento, por lo que se estaría vulnerando el derecho que tienen los dirigentes sindicales, afirmó luego de una inspección laboral realizada a la empresa Bolivian Foods el día de ayer miércoles. De acuerdo con los afectados, el empleador simplemente prescindió de sus servicios, argumentando cambios operativos en la empresa. SANCIONES La norma indica que desde el momento que es elegido un trabajador como dirigente goza de fuero sindical. En ese marco, la sanción en este caso, por incumplir las medidas y la norma, significa una multa de Bs 8.000 por cada empleado.
 


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